Personeel
30,2 VTE
31 personen op 31-12-2025+5% tegenover 2024
Sector
mediaan 4,4 VTEhoogste kwart
CRONOS PUBLIC SERVICES: werkgeverscheck
CRONOS PUBLIC SERVICES (Kontich) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 30 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
16%
4 in dienst, 5 uit dienst
Sector
mediaan 22%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 103.600
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 81% van de werkgevers in Computerprogrammering en consultancy met 10 tot 49 VTE
Opleiding
18,8 uur per VTE
569 uur in totaal · € 17.800
Sector
43% rapporteert opleidingmediaan 13,6 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 83.492
2020
€ 81.607
2021
€ 90.870
2022
€ 102.075
2023
€ 101.857
2024
€ 103.601
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 24%. De mediaan van de sector is € 82.400.
Hoogste loonkost per VTE in Computerprogrammering en consultancy
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE21,3
2020
18,6
2021
21,8
2022
26,3
2023
28,7
2024
30,2
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 42%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
0 · 1
2021
9 · 3
2022
3 · 0
2023
7 · 3
2024
4 · 5
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)5
Samenstelling op 31-12-2025
31 personenVoltijds en deeltijdssector: 11% deeltijds
voltijds 24 (77%)deeltijds 7 (23%)
Mannen en vrouwensector: 23% vrouwen
mannen 11 (35%)vrouwen 20 (65%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 31 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 31 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 22 | 569 | € 17.800 |
De opleidingskost is 0,6% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 18,6 | 21,8 | 26,3 | 28,7 | 30,2 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 14,6 / 5 | 18,1 / 4,7 | 22,7 / 4,7 | 23,8 / 6 | 24,3 / 7,6 |
| Personen op de afsluitdatum | 19 | 25 | 28 | 32 | 31 |
| Gepresteerde uren | 30.267 | 33.941 | 42.864 | 44.386 | 49.124 |
| Personeelskost | € 1.517.900 | € 1.981.000 | € 2.684.600 | € 2.923.300 | € 3.128.700 |
| In dienst (personen) | 0 | 9 | 3 | 7 | 4 |
| Uit dienst (personen) | 1 | 3 | 0 | 3 | 5 |
| Uitstroom | 5% | 14% | 0% | 10% | 16% |
| Opleidingsuren | 109 | 258 | 556 | 692 | 569 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 81/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 24-05-1996 (30 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.