Personeel
17,8 VTE
20 personen op 31-12-2025+14% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
Core ICT: werkgeverscheck
Core ICT (Brasschaat) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 20 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
6%
4 in dienst, 1 uit dienst
Sector
mediaan 59%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 71.800
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 87% van de werkgevers in Detailhandel met 10 tot 49 VTE
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
29% rapporteert opleidingmediaan 27,8 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 69.802
2020
€ 80.171
2021
€ 93.686
2022
€ 70.881
2023
€ 73.592
2024
€ 71.839
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 3%. De mediaan van de sector is € 46.300.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE10,3
2020
11,9
2021
11,1
2022
14
2023
15,6
2024
17,8
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 73%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
3 · 2
2022
4 · 1
2023
3 · 2
2024
4 · 1
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)1
Samenstelling op 31-12-2025
20 personenVoltijds en deeltijdssector: 33% deeltijds
voltijds 19 (95%)deeltijds 1 (5%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 15 (75%)vrouwen 5 (25%)
Soort contractsector: 90% onbepaalde duur
onbepaalde duur 20 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 20 (100%)
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 11,1 | 14 | 15,6 | 17,8 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 10,7 / 0,5 | 13,8 / 0,4 | 14,4 / 1,5 | 17 / 1,1 |
| Personen op de afsluitdatum | 13 | 16 | 17 | 20 |
| Gepresteerde uren | 23.899 | 24.349 | 27.311 | 31.020 |
| Personeelskost | € 1.039.900 | € 992.300 | € 1.148.000 | € 1.422.400 |
| In dienst (personen) | 3 | 4 | 3 | 4 |
| Uit dienst (personen) | 2 | 1 | 2 | 1 |
| Uitstroom | 17% | 7% | 12% | 6% |
| Opleidingsuren | - | 100 | 24 | - |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 84/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 25-06-2015 (11 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.