Personeel
25,6 VTE
30 personen op 31-12-2025+9% tegenover 2024
Sector
mediaan 7,1 VTEhoogste kwart
COMOTRANS: werkgeverscheck
COMOTRANS (Flémalle) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 26 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
5%
8 in dienst, 2 uit dienst
Sector
mediaan 40%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 66.600
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
9,3 uur per VTE
237 uur in totaal · € 6.000
Sector
35% rapporteert opleidingmediaan 6,9 umiddelste helft
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 52.870
2020
€ 52.304
2021
€ 54.998
2022
€ 63.201
2023
€ 66.775
2024
€ 66.559
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 26%.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE24,6
2020
24,7
2021
24,4
2022
25,4
2023
23,5
2024
25,6
2025
Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 4%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
1 · 0
2021
1 · 2
2022
5 · 5
2023
4 · 7
2024
8 · 2
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)2
Samenstelling op 31-12-2025
30 personenVoltijds en deeltijdssector: 6% deeltijds
voltijds 26 (87%)deeltijds 4 (13%)
Mannen en vrouwensector: 7% vrouwen
mannen 29 (97%)vrouwen 1 (3%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 30 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 2 (7%)arbeiders 28 (93%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 13 | 237 | € 6.000 |
De opleidingskost is 0,4% van de personeelskost.
Uitzendkrachten in 2025
- Gemiddeld ingezet
- 11,5
- Gepresteerde uren
- 21.721
- Kost voor de onderneming
- € 847.400
Sector
35% gebruikt uitzendkrachtenmediaan 6%hoogste kwart
Uitzendkrachten en personen die door een andere onderneming ter beschikking worden gesteld; zij staan niet in het eigen personeelsregister.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 24,7 | 24,4 | 25,4 | 23,5 | 25,6 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 23,1 / 4 | 22,8 / 4 | 23,8 / 4 | 21,9 / 4 | 24 / 4 |
| Personen op de afsluitdatum | 28 | 27 | 27 | 24 | 30 |
| Gepresteerde uren | 44.212 | 43.055 | 46.621 | 41.974 | 45.394 |
| Personeelskost | € 1.263.600 | € 1.286.700 | € 1.568.500 | € 1.537.800 | € 1.703.900 |
| In dienst (personen) | 1 | 1 | 5 | 4 | 8 |
| Uit dienst (personen) | 0 | 2 | 5 | 7 | 2 |
| Uitstroom | 0% | 8% | 20% | 30% | 5% |
| Opleidingsuren | 30 | 16 | 32 | 65 | 237 |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | 7,8 | 8,7 | 9,4 | 13,7 | 11,5 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 64/100 (gezond), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 15-03-1995 (31 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.