Personeel
13,4 VTE
8 personen op 31-12-2025-62% tegenover 2024
Sector
mediaan 4 VTEhoogste kwart
Cedo Nulli: werkgeverscheck
Cedo Nulli (Aalst) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 13 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
60%
35 in dienst, 36 uit dienst
Sector
mediaan 296%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 47.600
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 64% van de werkgevers in Eet- en drinkgelegenheden met 10 tot 49 VTE
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
13% rapporteert opleidingmediaan 19,2 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 17.422
2023
€ 47.608
2025
Van 2023 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 173%. De mediaan van de sector is € 43.600. Jaren met een onwaarschijnlijk cijfer staan er niet in.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE17,6
2020
18,1
2021
30,8
2022
33,6
2023
35,1
2024
13,4
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 24%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
20 · 30
2021
42 · 33
2022
48 · 48
2023
48 · 48
2024
35 · 36
2025
Samenstelling op 31-12-2025
8 personenVoltijds en deeltijdssector: 40% deeltijds
voltijds 8 (100%)
Mannen en vrouwensector: 41% vrouwen
mannen 7 (88%)vrouwen 1 (13%)
Soort contractsector: 70% onbepaalde duur
onbepaalde duur 8 (100%)
Beroepscategorie
arbeiders 8 (100%)
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 18,1 | 30,8 | 33,6 | 35,1 | 13,4 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 18,1 / - | 30,8 / - | 33,6 / - | 35,7 / 0 | 9,3 / 23,8 |
| Personen op de afsluitdatum | 10 | 7 | 8 | 8 | 8 |
| Gepresteerde uren | 10.685 | 20.429 | 22.332 | 23.972 | 24.000 |
| Personeelskost | € 229.200 | € 441.600 | € 585.400 | € 598.700 | € 637.900 |
| In dienst (personen) | 20 | 42 | 48 | 48 | 35 |
| Uit dienst (personen) | 30 | 33 | 48 | 48 | 36 |
| Uitstroom | 166% | 107% | 143% | 137% | 60% |
| Opleidingsuren | - | - | 55 | 55 | - |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenDe Vlaamse overheid erkent deze onderneming als werkplek voor duaal leren in 7 opleidingen. Erkend sinds schooljaar 2023.
- Hulpkelner (vwo)
- Hulpkelner duaal (so)
- Keukenmedewerker (vwo)
- Keukenmedewerker duaal (so)
- Kok (vwo)
- Kok duaal (so)
- Restaurant en keuken duaal (so)
3 eerdere erkenningen zijn afgelopen of stopgezet.
Bron: Departement Werk en Sociale Economie, register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 68/100 (gezond), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Personeel Het gemiddelde personeel daalde met 62% tegenover 2024. Een overdracht van personeel naar een andere vennootschap, bijvoorbeeld binnen een groep, geeft hetzelfde beeld.
- Bestaat sinds 19-09-2016 (10 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.