Ga naar inhoud

Blue-mobility: werkgeverscheck

Blue-mobility (Antwerpen) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 11 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?

Blue-mobility
BE 0832.369.965AntwerpenNACE 77.210, Verhuur en lease van sport- en recreatieartikelen
Sociale balans 2025 · volledig schemaAndere onderneming
Personeel
10,8 VTE
12 personen op 31-12-2025+7% tegenover 2024
Sector mediaan 4 VTEmiddelste helft
Verloop
19%
3 in dienst, 2 uit dienst
Sector mediaan 34%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 85.200
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector Hoger dan 80% van de werkgevers in Verhuur en lease met 10 tot 49 VTE
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector 38% rapporteert opleidingmediaan 11,5 ulaagste kwart

Loonkost per VTE door de jaren

euro per voltijds equivalent

Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 54%. De mediaan van de sector is € 68.100.

Hoogste loonkost per VTE in Verhuur en lease

Personeel door de jaren

gemiddeld VTE

Van 2020 tot 2025 groeide het personeel met 104%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.

In- en uitstroom

in dienstuit dienst

Waarom mensen vertrokken in 2025

  • Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)2

Samenstelling op 31-12-2025

12 personen
Voltijds en deeltijdssector: 14% deeltijds
voltijds 8 (67%)deeltijds 4 (33%)
Mannen en vrouwensector: 18% vrouwen
mannen 7 (58%)vrouwen 5 (42%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 12 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 12 (100%)

Uitzendkrachten in 2025

Gemiddeld ingezet
0,2
Gepresteerde uren
454
Kost voor de onderneming
€ 17.500
Sector 44% gebruikt uitzendkrachtenmediaan 4%middelste helft

Uitzendkrachten en personen die door een andere onderneming ter beschikking worden gesteld; zij staan niet in het eigen personeelsregister.

Alle cijfers per boekjaar

zoals neergelegd
20212022202320242025
Gemiddeld personeel (VTE)67,48,410,110,8
Voltijds / deeltijds (gemiddeld)4,7 / 2,16 / 27,6 / 18,4 / 2,28,1 / 3,4
Personen op de afsluitdatum7991112
Gepresteerde uren10.50412.24013.97217.10218.515
Personeelskost€ 386.300€ 509.400€ 626.000€ 764.300€ 919.900
In dienst (personen)42423
Uit dienst (personen)40402
Uitstroom55%0%43%0%19%
Opleidingsuren124-6-
Uitzendkrachten (gemiddeld)--0,70,70,2

Erkend leerbedrijf

duaal leren, Vlaanderen

Niet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.

Stabiliteit van de werkgever

  • Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
  • Financiële gezondheid Checked score 96/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
  • Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
  • Bestaat sinds 31-12-2010 (15 jaar)

Zo leest u deze cijfers

  • Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
  • Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
  • De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
  • De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
  • Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.