Personeel
28,9 VTE
35 personen op 31-12-2025+2% tegenover 2024
Sector
mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
ARMA: werkgeverscheck
ARMA (Messancy) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 30 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
63%
30 in dienst, 25 uit dienst
Sector
mediaan 60%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 49.900
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
Geen gerapporteerd
De sociale balans van 2025 vermeldt geen opleidingsuren.
Sector
28% rapporteert opleidingmediaan 27,1 ulaagste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 37.226
2020
€ 43.437
2021
€ 44.690
2022
€ 50.873
2023
€ 47.439
2024
€ 49.885
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 34%.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE30,3
2020
30,2
2021
29,1
2022
27,7
2023
28,3
2024
28,9
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 5%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
89 · 88
2021
51 · 52
2022
30 · 32
2023
41 · 40
2024
30 · 25
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Afdanking door de werkgever1
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)24
Samenstelling op 31-12-2025
35 personenVoltijds en deeltijdssector: 33% deeltijds
voltijds 27 (77%)deeltijds 8 (23%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 28 (80%)vrouwen 7 (20%)
Soort contractsector: 90% onbepaalde duur
onbepaalde duur 29 (83%)bepaalde duur 6 (17%)
Beroepscategorie
bedienden 23 (66%)arbeiders 12 (34%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | - | - | € 1.900 |
De opleidingskost is 0,1% van de personeelskost.
Uitzendkrachten in 2025
- Gemiddeld ingezet
- 6,6
- Gepresteerde uren
- 3.480
- Kost voor de onderneming
- € 155.900
Sector
23% gebruikt uitzendkrachtenmediaan 4%hoogste kwart
Uitzendkrachten en personen die door een andere onderneming ter beschikking worden gesteld; zij staan niet in het eigen personeelsregister.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 30,2 | 29,1 | 27,7 | 28,3 | 28,9 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 27 / 7,6 | 26,4 / 6,1 | 24,6 / 6,7 | 23,2 / 9,3 | 24,9 / 6,9 |
| Personen op de afsluitdatum | 35 | 34 | 31 | 32 | 35 |
| Gepresteerde uren | 50.016 | 46.159 | 43.256 | 42.432 | 44.366 |
| Personeelskost | € 1.329.200 | € 1.354.100 | € 1.409.200 | € 1.347.300 | € 1.496.500 |
| In dienst (personen) | 89 | 51 | 30 | 41 | 30 |
| Uit dienst (personen) | 88 | 52 | 32 | 40 | 25 |
| Uitstroom | 232% | 100% | 72% | 93% | 63% |
| Opleidingsuren | - | 788 | 12 | 60 | - |
| Uitzendkrachten (gemiddeld) | 1,4 | 0,8 | 1,4 | 4,9 | 6,6 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 79/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 31 dagen na de termijn neergelegd.
- Bestaat sinds 14-04-1983 (43 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.