Personeel
10,1 VTE
11 personen op 31-01-2026-1% tegenover 2025
Sector
mediaan 3,6 VTEhoogste kwart
ANAVIC: werkgeverscheck
ANAVIC (Lessines) telde in boekjaar 2026 gemiddeld 10 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
10%
1 in dienst, 2 uit dienst
Sector
mediaan 59%middelste helft
Loonkost per VTE
€ 38.200
boekjaar 2026 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 23% van de werkgevers in Detailhandel met 10 tot 49 VTE
Opleiding
184,6 uur per VTE
1.864 uur in totaal · € 6.500
Sector
29% rapporteert opleidingmediaan 28,2 uhoogste kwart
De sectorvergelijking gaat over boekjaar 2025: voor 2026 zijn nog te weinig jaarrekeningen neergelegd.
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 20.114
2021
€ 24.091
2022
€ 25.726
2023
€ 28.132
2024
€ 34.703
2025
€ 38.151
2026
Van 2021 tot 2026 steeg de loonkost per VTE met 90%. De mediaan van de sector is € 46.300.
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE11,1
2021
11,3
2022
11,3
2023
9,7
2024
10,2
2025
10,1
2026
Van 2021 tot 2026 daalde het personeel met 9%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
4 · 3
2022
5 · 7
2023
16 · 16
2024
7 · 5
2025
1 · 2
2026
Samenstelling op 31-01-2026
11 personenVoltijds en deeltijdssector: 33% deeltijds
voltijds 9 (82%)deeltijds 2 (18%)
Mannen en vrouwensector: 50% vrouwen
mannen 3 (27%)vrouwen 8 (73%)
Soort contractsector: 90% onbepaalde duur
onbepaalde duur 9 (82%)bepaalde duur 2 (18%)
Beroepscategorie
bedienden 10 (91%)andere 1 (9%)
Opleiding in 2026
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Initieel | 1 | 1.864 | € 6.500 |
De opleidingskost is 1,7% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 11,3 | 11,3 | 9,7 | 10,2 | 10,1 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 11 / 0,5 | 10,7 / 0,8 | 9,5 / 0,3 | 9,6 / 0,8 | 9 / 1,8 |
| Personen op de afsluitdatum | 12 | 10 | 10 | 12 | 11 |
| Gepresteerde uren | 19.584 | 19.606 | 15.733 | 17.546 | 17.000 |
| Personeelskost | € 272.200 | € 290.700 | € 272.900 | € 354.000 | € 385.300 |
| In dienst (personen) | 4 | 5 | 16 | 7 | 1 |
| Uit dienst (personen) | 3 | 7 | 16 | 5 | 2 |
| Uitstroom | 17% | 58% | 91% | 49% | 10% |
| Opleidingsuren | 8.226 | 8.111 | 6.558 | 4.233 | 1.864 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 91/100 (uitstekend), jaarrekening 2026
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2026 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 21-08-2007 (19 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.