Personeel
85,1 VTE
102 personen op 31-12-2025+6% tegenover 2024
Sector
mediaan 50,1 VTEmiddelste helft
Amon: werkgeverscheck
Amon (Zwalm) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 85 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
24%
37 in dienst, 26 uit dienst
Sector
mediaan 46%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 74.500
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Opleiding
64,4 uur per VTE
5.484 uur in totaal · € 353.700
Sector
70% rapporteert opleidingmediaan 21,5 uhoogste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 54.144
2020
€ 59.049
2021
€ 63.643
2022
€ 68.227
2023
€ 72.153
2024
€ 74.513
2025
Van 2020 tot 2025 steeg de loonkost per VTE met 38%.
Best betalende werkgevers in Verpleging en verzorging met overnachting
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE87,7
2020
86,3
2021
89,1
2022
87,7
2023
80,4
2024
85,1
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 3%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
34 · 38
2021
35 · 26
2022
45 · 47
2023
23 · 33
2024
37 · 26
2025
Waarom mensen vertrokken in 2025
- Pensioen2
- Afdanking door de werkgever3
- Andere reden (einde van een tijdelijk contract, ontslag door de werknemer)20
Samenstelling op 31-12-2025
102 personenVoltijds en deeltijdssector: 67% deeltijds
voltijds 45 (44%)deeltijds 57 (56%)
Mannen en vrouwensector: 81% vrouwen
mannen 10 (10%)vrouwen 92 (90%)
Soort contractsector: 86% onbepaalde duur
onbepaalde duur 93 (91%)bepaalde duur 6 (6%)vervanging 3 (3%)
Beroepscategorie
bedienden 102 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 63 | 1.782 | € 121.400 |
| Minder formeel | 110 | 3.702 | € 232.300 |
De opleidingskost is 5,6% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 86,3 | 89,1 | 87,7 | 80,4 | 85,1 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 51,2 / 49 | 54,5 / 48,6 | 50,9 / 54,1 | 51,9 / 42 | 48 / 52,1 |
| Personen op de afsluitdatum | 101 | 107 | 103 | 92 | 102 |
| Gepresteerde uren | 118.649 | 118.453 | 115.322 | 111.121 | 120.318 |
| Personeelskost | € 5.095.900 | € 5.670.600 | € 5.983.500 | € 5.801.100 | € 6.341.000 |
| In dienst (personen) | 34 | 35 | 45 | 23 | 37 |
| Uit dienst (personen) | 38 | 26 | 47 | 33 | 26 |
| Uitstroom | 39% | 25% | 43% | 31% | 24% |
| Opleidingsuren | 3.153 | 5.801 | 6.729 | 5.291 | 5.484 |
Erkend leerbedrijf
duaal leren, VlaanderenNiet opgenomen in het Vlaamse register van erkende werkplekken voor duaal leren.
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 81/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 13-12-2013 (12 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.