Personeel
14,2 VTE
evenveel als 2024
Sector
mediaan 2,9 VTEhoogste kwart
ALPHA KEY: werkgeverscheck
ALPHA KEY (Etterbeek) telde in boekjaar 2025 gemiddeld 14 voltijdse equivalenten. Groeit het personeel, blijven mensen er, en hoe verhoudt de werkgever zich tot zijn sector?
Verloop
7%
1 in dienst, 1 uit dienst
Sector
mediaan 25%laagste kwart
Loonkost per VTE
€ 99.400
boekjaar 2025 · kost voor de werkgever, geen loon
Sector
Hoger dan 70% van de werkgevers in Hoofdkantoren en managementadvies met 10 tot 49 VTE
Opleiding
756,3 uur per VTE
10.739 uur in totaal · € 106.300
Sector
41% rapporteert opleidingmediaan 14,5 uhoogste kwart
Loonkost per VTE door de jaren
euro per voltijds equivalent€ 117.675
2020
€ 83.158
2021
€ 92.239
2022
€ 109.108
2023
€ 107.787
2024
€ 99.380
2025
Van 2020 tot 2025 daalde de loonkost per VTE met 16%. De mediaan van de sector is € 82.200.
Hoogste loonkost per VTE in Hoofdkantoren en managementadvies
Personeel door de jaren
gemiddeld VTE16
2020
15,2
2021
16,1
2022
12,4
2023
14,2
2024
14,2
2025
Van 2020 tot 2025 daalde het personeel met 11%. Jaren voor de sociale balans in deze vorm komen uit de jaarrekening zelf.
In- en uitstroom
in dienstuit dienst
0 · 4
2023
5 · 4
2024
1 · 1
2025
Samenstelling op 31-12-2025
Mannen en vrouwensector: 48% vrouwen
mannen 11 (79%)vrouwen 3 (21%)
Soort contractsector: 100% onbepaalde duur
onbepaalde duur 14 (100%)
Beroepscategorie
bedienden 14 (100%)
Opleiding in 2025
| Deelnemers | Uren | Kost | |
|---|---|---|---|
| Formeel | 114 | 9.944 | € 61.400 |
| Minder formeel | 114 | 795 | € 44.900 |
De opleidingskost is 8,7% van de personeelskost.
Alle cijfers per boekjaar
zoals neergelegd| 2023 | 2024 | 2025 | |
|---|---|---|---|
| Gemiddeld personeel (VTE) | 12,4 | 14,2 | 14,2 |
| Voltijds / deeltijds (gemiddeld) | 11 / 2 | 13,2 / 1,4 | 14,2 / - |
| Personen op de afsluitdatum | 13 | 14 | - |
| Gepresteerde uren | 20.305 | 23.196 | 233.696 |
| Personeelskost | € 1.352.900 | € 1.530.600 | € 1.220.600 |
| In dienst (personen) | 0 | 5 | 1 |
| Uit dienst (personen) | 4 | 4 | 1 |
| Uitstroom | 31% | 25% | 7% |
| Opleidingsuren | 537 | 1.147 | 10.739 |
Stabiliteit van de werkgever
- Toestand Actief; geen lopend faillissement of gerechtelijke reorganisatie.
- Financiële gezondheid Checked score 82/100 (uitstekend), jaarrekening 2025
- Neerlegging jaarrekening Jaarrekening 2025 op tijd neergelegd.
- Bestaat sinds 22-12-2014 (11 jaar)
Zo leest u deze cijfers
- Bron: de sociale balans in de jaarrekening die de onderneming bij de Nationale Bank van België neerlegde. Ze beschrijft het eigen personeel, niet dat van dochterbedrijven.
- Personeelskost is de totale kost voor de werkgever (brutoloon, werkgeversbijdragen, verzekeringen en andere voordelen), geen loon van een werknemer.
- De personeelskosten van de jaarrekening (rubriek 62) gedeeld door het gemiddeld personeel in voltijdse equivalenten van hetzelfde boekjaar: wat een voltijdse medewerker de werkgever kost, sociale bijdragen inbegrepen. Geen brutoloon en geen nettoloon. Onder 10 VTE benadert een gemiddelde het loon van een persoon; dat cijfer tonen we niet.
- De sector is de NACE-afdeling van de hoofdactiviteit. Percentages worden vergeleken met werkgevers van minstens 5 VTE; de middelste helft loopt van het eerste tot het derde kwartiel.
- Uitstroom is het aantal uitdiensttredingen in voltijdse equivalenten tegenover het gemiddelde personeel. Studenten, flexi-jobs en seizoenswerk tellen mee en kunnen het percentage hoog maken.