Facet Consulting

1. De opzoeking,creatie,ontwikkeling,commercialisering van concepten,technieken,producten,en diensten in de sector van human resources en alles wat verband houdt met het welzijn,en de ontwikkeling van menselijk potentieel in het kader van zijn professioneel,privé,familiaal,sociaal en sportief leven;
2. Begeleiding van familiebedrijven in de professionalisering van het HR-beleid in allerhande organisaties en bedrijven;
3. Het verstrekken van adviezen in het personeelsaangelegheden (HR-materie) en aanverwante aard;
4. In het algemeen het ter beschikking stellen van een volledig gestructureerd dienstenadvies-,hulpen bestuursbijstandpakket,met het oog op de bevordering van de organisatie,de communicatie,de rentabiliteit,de commerciële strategie,het financiële beheer,de marketing en in het algemeen het management van ondernemingen.
5. Het verlenen van adviezen en het verstrekken van prestaties op financieel,technisch,IT,juridisch,logistiek,commercieel of administratief vlak;het stimuleren,plannen en coördineren van de ontwikkeling van andere ondernemingen en rechtspersonen;het verlenen van diensten en bijstand,zowel adviesverlening,consultancy,als implementatie aan derden,het verschaffen van technische expertise en het volgen,organiseren en geven van opleidingen,en dit alles voornamelijk op voornoemde gebieden (bedrijfsbeheer en –administratie,…);
6. Alle verrichtingen aan een studie,organisatie- en raadgevend bureau inzake financiële commerciële,IT,administratieve en managementaangelegenheden;professioneel advies aan bedrijven in binnen- en buitenland op:strategisch en operationeel vlak;het verlenen van advies,bijstand en praktische hulp (consulting) aan het bedrijfsleven en de overheid op het gebied van planning,organisatie,efficiëntie en toezicht,het verschaffen van:informatie aan de bedrijfsleiding (onder meer inzake commercieel,sociaal,financieel en praktisch beleid,enzovoort);
7. Het berekenen van de kosten en baten van de voorgestelde maatregelen op het gebied van planning,organisatie,IT,efficiëntie,financiële zaken en praktische zaken,enzovoort.
8. Managementactiviteiten (ook van holdings);het beheer,management op organisatorisch,logistiek,IT,uitvoerend en financieel gebied;het begeleiden van bedrijven in de opmaak van het bedrijfsplan,het marketingplan,het communicatieplan,het financieel plan,enzovoort.
9. Het verwerven van participatie in eender welke vorm in alle bestaande of op te richten rechtspersonen en vennootschappen,het stimuleren,de planning,de coördinatie,de ontwikkeling van en de investering in rechtspersonen en ondernemingen waarin zijn al of niet een participatie aanhoudt.
10. Overige adviesbureaus op het gebied van bedrijfsbeheer;adviesbureaus op het gebied van bedrijfsvoering.
11. Het uitoefenen van management-,consulting- en beheersactiviteiten,waaronder inbegrepen:het uitoefenen van managementfuncties in diverse ondernemingen,het sluiten van consulting overeenkomsten en het uitoefenen van consultingsfuncties op onafhankelijke wijze.
12. Het uitoefenen van de activiteit van projectmanagement en meer bepaald het ontwikkelen,begeleiden,ondersteunen en bevorderen van projecten van ondernemingen die kunnen bijdragen tot kwaliteitsverbetering van hun handelsrelaties.
13. Alle activiteiten die verband houden met het professioneel lanceren,adviseren,beheren,coördineren,coachen,ondersteunen of promoten van projecten en projectmatige activiteiten in diverse sectoren.
14. Het verlenen van adviezen en het verstrekken van prestaties op financieel,technisch,IT,juridisch,logistiek,research,commercieel of administratief vlak;
15. Het stimuleren,plannen en coördineren van de ontwikkeling van andere ondernemingen en rechtspersonen;
16. Alle verrichtingen aan een studie,organisatie- en raadgevend bureau inzake financiële commerciële,IT,administratieve en managementaangelegenheden;
17. Overige dienstverlenende activiteiten op het gebied van informatie.
18. Diverse administratieve activiteiten ten behoeve van kantoren.

Het volledige doel staat in de akte