Ga naar inhoud

CATWALK

Actief BVopgericht 199332 jaar actiefDadizelehoekstraat 12, 8890 MoorsledeKBO/BCE: BE 0451.826.691

Bestuur

2 bestuurders, laatste wijziging in 2023
Niet-statutair bestuurder
in functie volgens de akte van 26-06-2023 mandaat van onbepaalde duur
eerder bestuurder, voorheen zaakvoerder, tot 26-06-2023
vermeld in de jaarrekening 2025, neergelegd op 27-08-2026
Niet-statutair bestuurder
in functie volgens de akte van 26-06-2023 mandaat van onbepaalde duur
eerder bestuurder, voorheen zaakvoerder, tot 26-06-2023
vermeld in de jaarrekening 2025, neergelegd op 27-08-2026
TekenbevoegdheidDe statuten bepalen wie de vennootschap mag binden, bijvoorbeeld met een handtekening onder een contract.
Elke bestuurder alleen
akte van 26-06-2023

Functiehouders in de KBO →

Mandaten door de jaren

2 namen, de streepjeslijn is vandaag

Niet-statutair bestuurder

Niet-statutair bestuurder
BestuurVroegermandaat liep al vóór de eerste vermelding
Mandaten als lijst
    • Niet-statutair bestuurder, al vóór 31-12-2021 en nog in functie
    • Bestuurder, voorheen zaakvoerder, tot 26-06-2023
    • Niet-statutair bestuurder, al vóór 31-12-2021 en nog in functie
    • Bestuurder, voorheen zaakvoerder, tot 26-06-2023

Zeggenschap

Kapitaal

Inbreng
€ 136.341,44
Bron
akte van 26-06-2023
DuurDe meeste vennootschappen bestaan voor onbepaalde duur, tot ze ontbonden worden.
Onbepaalde duur
Regeling bestuursorgaanDeze regels bepalen hoe het bestuursorgaan is samengesteld, vergadert en beslist.
Artikel 12, algemene vergadering met absolute meerderheid of enige aandeelhouder bepaalt bedrag vaste/evenredige vergoeding
OverdrachtsbeperkingDeze regel zegt of aandeelhouders hun aandelen vrij mogen verkopen of eerst toestemming nodig hebben.
Helft overdrager,helft koper(s) naar evenredigheid;zelfde bij erfgenaam/legataris, zelfde formaliteiten indien geen aandeelhouder van…
Regeling vereffeningBij een vereffening krijgen eerst de schuldeisers hun geld. Wat overblijft, gaat naar de aandeelhouders.
Artikel 24, een of meerdere vereffenaars aanduiden bevoegdheden omlijnen vergoeding bepalen

Volgende stappen