Both & more
Identiteit
- Ondernemingsnummer
- 1017.859.996
- Btw-nummer
- BE 1017.859.996
- Peppol-ID
- 0208:1017859996
- Ander Peppol-ID
- 9925:BE1017859996
- Rechtsvorm
- Besloten Vennootschap (BV)
- Status
- Actief, normale toestand
- Opgericht
- 23-12-2024
- Boekjaar
- eindigt op 31 december
- JaarvergaderingDe aandeelhouders keuren op de jaarvergadering onder meer de jaarrekening goed.
- Derde donderdag van juni om 20:00akte van 27-12-2024
- Peppol
- Bereikbaar sinds 13-01-2025Volg deze onderneming en u krijgt de volgende ochtend bericht als de onderneming uit het Peppol-register verdwijnt.
- Naam
- Both & more in het Nederlands
- Type entiteit
- Rechtspersoon
- Statutaire zetelDe statuten noemen het gewest waar de zetel ligt. De taal van de officiële stukken hangt onder meer van dat gewest af.
- Clemenceaustraat 267, 2860 Sint-Katelijne-Waverakte van 27-12-2024
Activiteiten
NACEBEL 202570200
Activiteiten van adviesbureaus op het gebied van bedrijfsvoering en overig managementadvies hoofdactiviteit
Codes volgens NACEBEL 2008
70220
Overige adviesbureaus op het gebied van bedrijfsbeheer; adviesbureaus op het gebied van bedrijfsvoering hoofdactiviteit
74201
Activiteiten van fotografen, met uitzondering van persfotografen
82990
Overige zakelijke dienstverlening, n.e.g.
85599
Overige vormen van onderwijs
86904
Activiteiten op het vlak van geestelijke gezondheidszorg, m.u.v. psychiatrische ziekenhuizen en verzorgingstehuizen
86909
Overige menselijke gezondheidszorg, n.e.g.
- DoelHet doel beschrijft de activiteiten die de vennootschap volgens haar statuten mag uitoefenen.
- Het aanbieden van diensten en begeleiding van teams, specifieke groepen of individuen binnen bedrijven, organisaties, verenigingen of particulier gericht op:; Het ontwikkelen van…akte van 27-12-2024
48 activiteiten
- Het aanbieden van diensten en begeleiding van teams, specifieke groepen of individuen binnen bedrijven, organisaties, verenigingen of particulier gericht op:
- Het ontwikkelen van leiderschap, zowel persoonlijk als in een professionele context;
- Het ondersteunen van persoonlijke groei, het verbeteren van samenwerking en van prestaties;
- Het versterken van vaardigheden op het vlak van onder andere, maar niet uitsluitend, conflicthantering, communicatie en teamdynamiek
- Het begeleiden van organisaties tijdens veranderingsprocessen; het uitvoeren van onderzoek, onder andere op basis van (groeps)gesprekken en interviews, om van daaruit te adviseren; het bekijken van interne communicatiekanalen, herstructureren van de verantwoordelijkheden, enz;
- Het faciliteren van processen en gesprekken binnen organisaties en het bemiddelen van teams en tussen individuen aangaande onder andere spanningen, conflicten, het bepalen van gemeenschappelijke doelen, samenwerkingsafspraken en zo meer
- Het bevorderen van peer-to-peer learning, onder andere in de vorm van intervisie en supervisie sessies, deelcirkels, groepsinteracties met behulp van co-creatieve werkvormen.
- Het ontwikkelen, organiseren en geven van opleidingen, trainingen, cursussen aan organisaties:
- Ter verbetering van onder andere de communicatie, samenwerking, het leidinggeven, de teamdynamiek;
- Zowel in company als via een open aanbod, in fysieke en digitale vormen;
- Interactieve workshops, co-creatietrajecten;
- Eendaagse en/of meerdaagse residentiële seminaries, opleidingen, retraites, missies of andere professionele contacten in binnen- en buitenland; en alles wat daarmee verband houdt, inbegrepen het zorgen voor transport, maaltijden, overnachtingen, vergaderruimten, logistieke en intellectuele bijstand;
- In de natuur of in beweging (bijvoorbeeld wandelend, fietsend of kamperend);
- Teambuildingactiviteiten;
- Keynote lezingen, presentaties, en andere interactieve evenementen.
- Het verstrekken van advies, begeleiding en coaching aan bedrijven, organisaties, verenigingen en particulieren, met als doel het versterken van leiderschap, het verbeteren van teamwerking, en het faciliteren van persoonlijke en professionele ontwikkeling, inclusief
- Loopbaanbegeleiding en consultancy voor een brede doelgroep van bedrijven en particulieren;
- Alle activiteiten gerelateerd aan loopbaanbegeleiding en jobcoaching;
- Het verlenen van advies in verband met het management van personeelsbeleid en -organisaties;
- Dit omvat zowel coaching binnen op locatie, als andere vormen van coaching waaronder wandelcoaching in de natuur van groepen of individuen;
- Het ontwikkelen, ontwerpen, produceren, uitgeven, verspreiden, de aan- en verkoop van:
- Boeken, e-books, werkboeken, Studie- en documentatiemateriaal, en begeleidend cursusmateriaal (zowel digitaal als drukwerk);
- Podcasts of andere audio-materialen;
- (Digitale) Templates, formulieren, tools (bijvoorbeeld maar niet uitsluitend software-based) en andere educatieve producten;
- Toolboxen, kaartensets, spellen en andere ondersteunende hulpmiddelen.
- Het uitvoeren van onderzoek, het ontwikkelen van methodologieën en tools, en het bieden van ondersteuning aan projecten die verband houden met de hierboven genoemde activiteiten.
- Alle activiteiten die verband houden met de studie van menselijk gedrag, van groepen en van factoren die groepen beïnvloeden.
- Het aanbieden van trajecten voor individuen of groepen, particulier of verbonden aan organisaties of bedrijven, die bestaan uit combinaties van bovenstaande beschreven activiteiten.
- Het uitoefenen van fotografische activiteiten, waaronder begrepen maar niet beperkt tot:
- De ondersteuning van de hierboven genoemde doelen.
- Het maken, bewerken, publiceren van fotografisch materiaal; inclusief het beheren en exploiteren van een (online) portfolio, galerij en webshop voor de verkoop van foto’s, beelden en aanverwante producten en het verlenen van creatieve diensten en consultancy binnen de audiovisuele en kunstzinnige sector.
- Het verlenen van advies en diensten op het gebied van fotografie en beeldbewerking;
- Het organiseren en geven van workshops, cursussen en opleidingen op het gebied van fotografie;
- Aannemingen van diensten aan derden en hoofdzakelijk aan bedrijven in alle activiteiten en domeinen zoals onder meer maar niet uitsluitend organisatiecoaching, management, human resources, informatica, administratieve, commerciële, financiële en sociale diensten;
- Detachering van expertise en knowhow naar bedrijven en het uitvoeren van tijdelijke projecten van allerlei aard op basis van vaste prijs of in regie;
- Het verlenen van financiële, administratieve, commerciële, juridische, technische en consultatieve bijstand aan ondernemingen en natuurlijke personen, en het uitvoeren van alle hiertoe strekkende handelstransacties verrichtingen, inclusief het verlenen van voorschotten, overname van vorderingen, intekenen op obligaties, waarborgverstrekking, verlenen van managementadvies en aanverwante verrichtingen, en dit zelfs zonder enige participatie in het kapitaal of het eigen vermogen van de bedoelde personen en ondernemingen te hebben.
- Alle verrichtingen die rechtstreeks of onrechtstreeks, geheel of gedeeltelijk betrekking hebben op management en consultancy in de meest ruime betekenis van het woord, omvattend - doch geenszins beperkt tot - het uitvoeren van alle studies en onderzoeken alsmede het verlenen van alle adviezen en alle bijstand inzake het geheel of enig deelaspect van projectmanagement, bestuur, de directie, ondernemingen, bedrijvigheden en verenigingen zonder onderscheid.
- Het optreden als studie-, organisatie-, raadgevend en beherend bureau inzake zowel de in onderhavig artikel vermelde aangelegenheden, als inzake financiële, handels-, of sociale aangelegenheden, zowel ten behoeve van vennootschappen, ondernemingen, bedrijvigheden, openbare besturen, verenigingen en particulieren.
- Het nemen van participaties in ondernemingen, al dan niet Belgische, in alle sectoren van de industrie, handel of diensten. Dit omvat ondermeer kapitaalverschaffing aan bestaande of nog op te richten vennootschappen of ondernemingen en ook investeringen in toekomstgerichte projecten met hogere risicograad. De vennootschap kan de participaties verwerven door aankoop of enige andere rechtsgeldige wijze van verwerving. Zij kan haar participaties beheren, valoriseren en ten gelde maken.
- Het waarnemen van bestuurs- en vereffeningsmandaten in een Belgische of buitenlandse, reeds bestaande of nog op te richten vennootschap. Zij mag het bestuur en de vereffening waarnemen in alle vennootschappen waarmee rechtstreeks of onrechtstreeks een band van deelneming bestaat, of die verwant zijn met haar aandeelhouders of bestuurders. Meer in het bijzonder kan de vennootschap ondernemingen waarin zij participeert of onrechtstreeks belang bij heeft, mee besturen en toezicht uitoefenen op de bedrijfsvoering teneinde de ontwikkeling en de realisatie van het voorwerp van deze ondernemingen te stimuleren en te coördineren.
- Het toestaan van leningen en kredietopeningen aan vennootschappen of particulieren onder om het even welke vorm, het borg stellen of aval verlenen in de meest ruime zin, het dekken van risico's voortspruitend uit schommelingen van de wisselkoersen en intrestvoeten, kortom: het verrichten van alle handels- en financiële operaties behalve die wettelijk voorbehouden zijn aan de houders van deposito's op korte termijn, spaarkassen, hypotheekmaatschappijen en kapitalisatieondernemingen.
- Meer in het bijzonder kan de vennootschap alle leningen, van gelijk welke vorm (onder andere onder vorm van converteerbare obligatieleningen) en voor gelijk welke duur toestaan aan de vennootschappen waarmee rechtstreeks of onrechtstreeks een band van deelneming bestaat, of persoonlijke of zakelijke zekerheden verstrekken voor deze vennootschappen.
- Het oordeelkundig uitbreiden van haar roerend patrimonium, het beleggen of wederbeleggen van alle beschikbare middelen, zowel roerende als onroerende goederen, onder welke vorm ook, onder andere door het participeren door middel van fusie, inschrijving, deelname of verkrijging van aandelen in alle bestaande of nog op te richten Belgische of buitenlandse vennootschappen, het aankopen van obligaties of kasbons, en dergelijke, en het beheer van deze roerende waarden.
- Het beheer van een onroerend patrimonium zowel in volle eigendom, vruchtgebruik als blote eigendom als onder de vorm van alle andere onroerende zakelijke rechten zoals onder meer erfpacht- en opstalrechten. Onder beheer wordt verstaan: de aankoop, (onder)verhuring, uitrusting, verbouwing, gratis ter beschikking stelling en vervreemding, als ook het verschaffen van voordelen aan haar bestuurders of aandeelhouders om de werking van de vennootschap te bevorderen.
- Het verkopen, het bouwen, doen bouwen, het huren, de leasing, het beheren, het inrichten en het uitbaten van onroerende goederen; het aankopen, verkopen en verkavelen van gronden;
- Projectontwikkeling en handel in onroerende goederen voor eigen rekening;
- Inrichten van alle gebouwde en ongebouwde onroerende goederen en de uitbating ervan en de onderneming voor het beheer van eigen onroerend patrimonium, doch slechts voor de handelingen waarvoor geen voorafgaande vergunning van de Autoriteit voor Financiële Diensten en Markten voor vereist is;
- Het ontwikkelen, kopen, verkopen, beheer, valoriseren, in licentie nemen of geven van brevetten, octrooien, knowhow en andere intellectuele rechten;
Zetel en vestigingen
1 vestiging| Vestiging | Sinds | Vestigingsnummer |
|---|---|---|
| Clemenceaustraat 267 zetel 2860 Sint-Katelijne-Waver | 23-12-2024 | 2.367.900.355 |
Gebouwen en percelen op het adres
- Grondoppervlakte
- 414 m²
- Gebouwen
- 117 m²
- Volume, LiDAR
- 575 m³
- Hoogste gebouw
- 10,0 m
Gebouwen op schaal, elk op zijn eigen perceel
Percelen
| Perceel (capakey) | Oppervlakte | Gebouwen | Hoogte / verdiepingen |
|---|---|---|---|
| 12035E0481/00C006 | 413 m² | 1 · 117 m² | 9,9 m · 1 |
Volgende stappen
Documenten en bronnen
De laatste jaarrekeningen en akten
Jaarrekeningen bij de NBB
- Jaarrekening 2025neergelegd op 27-05-2026