Résumé
La probabilité de faillite calculée de JLP sur 12 mois est de 4,0 % (moyen). L'entreprise est active depuis 2023 et le Moniteur belge ne contient aucun signal d'insolvabilité ou d'avertissement. Aucun compte annuel n'a été déposé à la Banque nationale.
Statuts
Ce que fait la société
- ObjetLes activités que la société peut exercer selon ses statuts.
- Café-bar/karaoké; Petite restauration; Toutes opérations industrielles,commerciales ou financières,mobilières ou immobilières,pouvant se rattacher à l’objet social et à tous objets…
3 activités
- Café-bar/karaoké
- Petite restauration
- Toutes opérations industrielles,commerciales ou financières,mobilières ou immobilières,pouvant se rattacher à l’objet social et à tous objets similaires ou connexes
- DuréeCombien de temps la société existe; le plus souvent illimitée, donc jusqu'à sa dissolution.
- Durée illimitée
- Siège statutaireLa région du siège; elle détermine notamment la langue des documents officiels.
- 139 rue des haies,6200 Chatelineau, transfert avec consentement de tous les partenaires
Qui la représente, et comment
- Qui signeQui peut engager la société envers les tiers, par exemple en signant un contrat.
- Chaque gérant seul
Capital, actions et bénéfice
- Restriction de cessionSi les actionnaires peuvent céder librement leurs actions ou ont besoin d'un agrément.
- Part d'associé, partenaires survivants au prorata de leurs parts
Assemblées et exercice
- ExerciceLa période de douze mois sur laquelle la société établit ses comptes annuels.
- Du 1er janvier au 31 décembre
- Assemblée annuelleQuand les actionnaires se réunissent chaque année, notamment pour approuver les comptes annuels.
- Premier samedi de juin à 10 h
Contrôle et fin
- Règle de dissolutionQuand et par qui la société peut être dissoute.
- N'entraîne pas dissolution, décès d'un associé
- Règle de liquidationComment le patrimoine est réparti après dissolution: d'abord les créanciers, puis les actionnaires.
- Gérant statutaire nomme à majorité simple en assemblée générale, gérant détermine nombre,pouvoirs et rémunération,mode de liquidation