Résumé
Impulse to human ressources est active depuis 1988 et le Moniteur belge ne contient aucun signal d'insolvabilité ou d'avertissement. La probabilité de faillite calculée sur 12 mois est de 0,1 % (très faible). Aucun compte annuel n'a été déposé à la Banque nationale.
Aperçu
Données officielles
Source : BCE- Statut
- Actif depuis le 29-02-1988 Situation normale
- Activité
- Aucune activité inscrite à la BCE
- Peppol
- Introuvable dans le Peppol Directory
Situation financière
- Probabilité de faillitedans les 12 mois
- 0,1 %
Signauxaugmente le risqueAucune unité d'établissement à la BCEabaisse le risqueConstituée en 1988Aucune activité principale enregistréePas de comptes annuels chiffrésVoir le détail
Probabilité de faillite
Moins d'une entreprise comparable sur 1 000 fait faillite dans les 12 mois (estimation).
Vérification de crédit pour un montant et un délai au choix
Affichez le maximum recommandé et voyez comment l'avis évolue selon le montant, le délai et l'acompte.
Les scores et ratios sont des calculs de Checked, pas une décision de crédit.
Signaux
Vérifié, rien à signaler (1)
L'essentiel sur Impulse to human ressources
- Quel est le numéro d'entreprise de Impulse to human ressources ?
- Le numéro d'entreprise de Impulse to human ressources est 0433.513.685. Le numéro de TVA est ce même numéro précédé de BE : BE 0433.513.685.
- Où se trouve le siège de Impulse to human ressources ?
- Le siège est établi à l'adresse Clos des Girolles 2, 1410 Waterloo.Données d'entreprise
- Quelle est la forme juridique de Impulse to human ressources ?
- La forme juridique de Impulse to human ressources est Société coopérative (ancien statut).
- Quelle est la date de constitution de Impulse to human ressources ?
- Impulse to human ressources a été constituée le 29-02-1988.
- L'entreprise Impulse to human ressources est-elle toujours active ?
- Oui, Impulse to human ressources est inscrite comme entreprise active à la BCE.
Étapes suivantes
Enregistrez cette entreprise dans un dossier d'enquête, avec les faits connus à ce jour.