CRAPA Management

1. L’exploitation, la gestion et le développement de salles de sport, clubs de remise en forme, centres de fitness, d’entraînement et de bien-être ;
2. La prestation de services de coaching sportif personnalisé ou collectif, en présentiel ou à distance ;
3. La vente de produits et services liés au sport, à la santé et au bien-être, notamment vêtements, accessoires, et matériels sportifs ;
4. La location, l’achat et la vente de tous matériels et équipements sportifs ;
5. La formation et le perfectionnement dans les domaines du sport, de la remise en forme, de la préparation physique et de la nutrition ;
6. Toute activité de conseil en gestion et transmission d’entreprise notamment : en finance, en développement et en export, administration, intermédiaire commercial, management et expertise.
7. L'assistance, le conseil et la gestion de sociétés ou groupes de sociétés de toute forme juridique, principalement mais pas exclusivement sur le plan du management, de la gestion financière, du marketing, de la production, de la recherche-développement et de la gestion des ressources humaines. Elle peut accepter et exercer des mandats d’administrateur, de liquidateur, de membre de comité de direction dans toute entreprise ou association.
8. L’acquisition, la vente, la gestion de toute valeur mobilière, action, obligation, action et prise de participations sous quelque forme que ce soit.
9. Toute opération à caractère immobilier, telle que achat, détention, vente, cession, échange, construction, de tous biens immeubles qu'elle peut donner en location, acquérir par apport, fusion, absorption, cultiver ou faire cultiver.
10. Toutes les opérations de gestion, de conseil, de négociation et de courtage notamment en assurances, financements, prêts personnels et hypothécaires, leasing et autres. Elle pourra également exercer le rôle d’intermédiaire de placement et de récolte d’épargne.
11. L’activité d’intermédiaire d’assurances, l’activité d’intermédiation avec les organismes bancaires, de financements et de leasing.
12. L’activité d’intermédiation entre sociétés de courtage et, plus généralement, la fourniture des moyens nécessaires à cette intermédiation ou négociation.
13. La société pourra, dans le respect des lois et règlements belges et internationaux, prester toute forme de conseils en matière de services.
14. Tous services de gestion, conseil et management aux entreprises, et notamment des activités se rapportant directement ou indirectement à l’organisation, la stratégie, au marketing, à la communication interne et externe, à la vente, aux ressources humaines, à la gestion de projets internes, à la productivité et à la rentabilité.
15. Tout rôle d’intermédiaire commercial dans toutes les sphères d’activités, le cas échéant moyennant les habilitations nécessaires.
16. La constitution, la gestion, l’exploitation, la mise en valeur d’un patrimoine mobilier, y compris la prise de participation, sous quelques formes que ce soit, dans toutes sociétés belges ou étrangères, l’acquisition par voie d’achat, de souscription, d’échange ou de toute autre manière, ainsi que l’aliénation par vente, échange ou de toute autre manière, d’actions, d’obligations de bons et de valeurs mobilière de toutes espèces,- participer à la création, au développement d’entreprises industrielles, commerciales, financières ou immobilières et à l’apport de tous concours sous forme de prêts, de financements, de garanties, de participation au capital, etc.

L'objet complet figure dans l'acte