Résumé
ARMETHA est active depuis 2016 et le Moniteur belge ne contient aucun signal d'insolvabilité ou d'avertissement. La probabilité de faillite calculée sur 12 mois est de 0,1 % (très faible). Une petite ASBL dépose ses comptes annuels au greffe, pas à la Banque nationale.
Statuts
Ce que fait la société
- ObjetLes activités que la société peut exercer selon ses statuts.
- « Een sociaal platform te zijn voor personen die lijden aan HSP (hoogsensitiviteit) van alle leeftijden waarbinnen we, met alle mogelijke en… » (acte en néerlandais)
5 activités (acte en néerlandais)
- Een sociaal platform te zijn voor personen die lijden aan HSP (hoogsensitiviteit) van alle leeftijden waarbinnen we, met alle mogelijke en beschikbare middelen (praatsessies, muziekbeleving, sportbeleving, rustgevende activiteiten, lezingen, bewustwording, gezellig samenzijn met 'n hapje en 'n drankje om op die manier ervaringen uit te wisselen enz...) deze mensen willen helpen om de juiste inzichten te krijgen in onze, voor hen moeilijk te begrijpen, maatschappij...
- En ze bovendien ook helpen om zichzelf beter te positioneren, manifesteren en aan te passen binnen de “waarden” en “normen” die onze huidige maatschappij ons oplegt.
- Daarnaast willen we via aangepaste en gepersonaliseerde sportsessies (onder begeleiding) mensen met afwijkende lichaamseigenschappen (Reumatoïde Artritis, Fibromyalgie, Obesitas enz..), of mentale problematiek (Autisme-Spectrum-Stoomis, Asperger-Syndroom, traumatische restanten, HSP enz...) helpen, sensibiliseren en vooral motiveren om toch aan sport te doen en vooral ook alles trachten om hen op die manier uit hun sociaal isolement te halen (zowel de HSP-groep als de andere groep), en hen een veilige haven bieden waar ze begrepen worden en waar ze altijd terecht kunnen.
- Deze twee bevolkingsgroepen krijgen niet de gepaste begeleiding in reguliere sportclubs, hobbyclubs of fitnesszaken, omwille van het feit dat deze reguliere zaken meestal niet beschikken over geschikt personeel (begeleiders) met enige ervaring in deze materie, wat vervolgens bij de betreffende personen meestal gaat leiden tot nog grotere faalangst, onzekerheid of demotivatie om ermee door te gaan...
- En daar willen wij het verschil maken voor deze mensen... Bij ons moeten ze terechtkunnen voor AL de bovenstaande zaken, op hun eigen manier en vooral met hun eigen persoonlijkheid en hun manier van “zijn”, zonder dat ze zich anders moeten voordoen... Bij ons moeten ze gewoon zichzelf kunnen zijn bij alles wat ze doen.
- DuréeCombien de temps la société existe; le plus souvent illimitée, donc jusqu'à sa dissolution.
- Durée illimitée
- Dénomination statutaireLe nom sous lequel la société agit selon ses statuts.
- ARMETHA
- Siège statutaireLa région du siège; elle détermine notamment la langue des documents officiels.
- « Vlaamse Gewest, Roosendijk 29-3910 Pelt » (acte en néerlandais)
Qui la représente, et comment
- Qui signeQui peut engager la société envers les tiers, par exemple en signant un contrat.
- « ARTIKEL 23 Onverminderd de algemene vertegenwoordigirigsbevoegdheid van het bestuursorgaan als college, is de vereniging in en buiten rechte… »
- Règle de l'organe d'administrationComment l'organe d'administration est composé, se réunit et décide.
- « Collegiaal bestuursorgaan, 3 » (acte en néerlandais)« 6, eerstvolgende algemene vergadering » (acte en néerlandais)« Algemene vergadering » (acte en néerlandais)Encore 2 dispositions à ce sujet dans l'acte
Capital, actions et bénéfice
- Règle d'affiliationQui peut devenir membre ou associé, et à quelles conditions.
- « Onbeperkt, volheid lidmaatschap met inbegrip stemrecht uitsluitend effectieve leden » (acte en néerlandais)« Zonder verhaal, algemene vergadering » (acte en néerlandais)« Niet-effectieve leden, bestuursorgaan » (acte en néerlandais)« Algemene vergadering, dertig dagen na afloop bepaalde termijn » (acte en néerlandais)« Gewoon of aangetekend schrijven aan bestuursorgaan, 3 » (acte en néerlandais)
Assemblées et exercice
- ExerciceLa période de douze mois sur laquelle la société établit ses comptes annuels.
- Du 1er janvier au 31 décembre
Contrôle et fin
- Règle de dissolutionQuand et par qui la société peut être dissoute.
- « 2/3e van de leden aanwezig of vertegenwoordigd, vrijwillige ontbinding » (acte en néerlandais)Encore 1 disposition à ce sujet dans l'acte
- Règle de liquidationComment le patrimoine est réparti après dissolution: d'abord les créanciers, puis les actionnaires.
- « Één of meer vereffenaars, bevoegdheid alsmede vereffeningsvoorwaarden » (acte en néerlandais)