RH CONSEILS

1. La prise de participation dans le capital de toutes sociétés de droit belge ou étranger ; La constitution,la gestion,la mise en valeur d'un portefeuille de titres,en ce compris l'acquisition par toutes voies et l'aliénation par toutes voies,d'actions,d'obligations,de droits sociaux,de bons et d’instruments financiers de toutes espèces à titre de placement de trésorerie.
2. Toute activité de gestion,d'administration,de liquidation,de direction et d'organisation,sous quelque forme que ce soit,de toutes sociétés. Elle pourra prendre la qualité de membre d’organes de la société et/ou exécuter des missions d’administration et de gestion. Elle pourra participer de surcroît à la gestion journalière et/ou à tout comité de direction et assurer,conformément à la loi et aux statuts de ces sociétés,la représentation de celles-ci dans les opérations relevant de cette gestion journalière et/ou des pouvoirs du comité de direction.
3. La participation à la création et au développement d'entreprises industrielles,commerciales,financières ou immobilières et l'apport de tout concours sous la forme jugée la plus appropriée,par exemple,prêts,financement,garanties,participation au capital,etc.
4. Toute participation au conseil,à l’assistance et à la surveillance interne des sociétés et entreprises,sous quelque forme que ce soit,dans les matières d’expertise de la société,évoquées dans le présent objet social.
5. Tous services d'intermédiaire et/ou de conseil,sous quelque forme que ce soit,dans les matières industrielles,commerciales,financières,immobilières,juridiques,de l'organisation et du management.
6. Tous travaux administratifs d’établissement,d’encodage,de transcription,d’édition et de présentation de documentation intéressant ses clients,tous travaux de secrétariat relatif aux entreprises dans lesquelles elle est intéressée,la tenue à jour de la documentation légale et tous travaux requis par celle-ci,l’établissement de tous documents de nature juridique,économique,financière jugés utiles à l’exécution des missions de gestion ou à l’information de ses clients,l’interface entre le client et toutes relations d’affaire,en ce compris les autorités,etc.
7. L’organisation d’activités dans le domaine de la psychologie,sans que cette énumération ne soit limitative,l’organisation de consultations psychologiques,et/ou psychopédagogiques,les examens psychologiques,;
8. La consultance et le conseil dans les domaines précités.
9. La pratique de la psychologie ;
10. La pratique de la psychologie au sens large et notamment,l’organisation de consultations psychologiques,visant à l’accompagnement,le développement et à l’épanouissement de toutes personnes,
11. L'acquisition par voie d'achat,de souscription,d'échange ou de toute autre manière,ainsi que l'aliénation par vente,échange,ou de toute autre manière,d'actions,d'obligations,de bons et de valeurs mobilières de toutes espèces,la gestion,l'exploitation,la mise en valeur,l’aliénation de ces titres et valeurs mobilières.
12. La constitution,la gestion,l'exploitation,la mise en valeur d'un patrimoine immobilier,et pour ce faire,l'aliénation,l'acquisition,la location de tout bien ou droit réel immobilier,divis ou indivis,en rapport ou non avec ses autres activités.
13. L’octroi de garanties. La société peut réaliser son objet en tous lieux,de toutes les manières et suivant les modalités qui lui paraissent le mieux appropriées.

L'objet complet figure dans l'acte