Flex Vlaanderen bv
La probabilité de faillite calculée de Flex Vlaanderen bv sur 12 mois est de 2,3% (moyen). L'entreprise est active depuis 2025 et le Moniteur belge ne contient aucun signal d'insolvabilité. La BCE comporte toutefois 2 mentions administratives (voir les avertissements administratifs). Aucun chiffre de comptes annuels traité n'est disponible ; cette conclusion repose uniquement sur les données du registre et du Moniteur belge.
| Active | 1 ans |
| Publications | 4 |
Estimation statistique fondée sur des sources publiques, pas un conseil de crédit ni une constatation. Comment calculons-nous cela ?
| NACE primaire | Activités des agences de placement de main-d’œuvre(78100) |
| Forme juridique | SRL(610) |
| Date de constitution | 29-04-2025 |
| Status | Actif |
| Code postal | 2170 |
Parcelles liées à cette entreprise via ses adresses BCE (siège, unités d'établissement, succursales), croisées avec le plan parcellaire cadastral. Ceci montre où l'entreprise est active, pas un registre de propriété.
| Parcelle (capakey) | Région | Superficie | Bâtiments | Hauteur / ét. |
|---|---|---|---|---|
| 11423B0375/00L008 | Flandre | 696 m² | 1 · 414 m² | 12,0 m · 1 ét. |
Une seule chronologie de tout ce qui est arrivé à cette entreprise, publications, événements d'insolvabilité et de cycle de vie, changements administratifs et comptes annuels déposés.
Le déroulement complet présente chaque événement enregistré avec sa date, le tribunal compétent et le curateur ou administrateur désigné. Il répond ainsi à la question de savoir à quel stade la procédure se trouve et si elle est toujours en cours.
Nous conservons encore 1 événement antérieur dans ce dossier, sur la période du 10-08-2026 au 12-08-2026.
Sur les 2 actes du Moniteur belge que nous connaissons pour cette entreprise, 1 a été lu. L'autre ne l'a pas encore été : ce qui s'y trouve n'a ici été ni constaté ni réfuté.
05-08-2026 Board meeting · Seat change
- Publication: 05/08/2026 · Flex Vlaanderen bv
- Filing: 28/07/2026 · Flex Vlaanderen bv
- Board meeting: 19/05/2026 · Flex Vlaanderen bv
- Seat change: to: Kasterveldenstraat 61, 2170 Merksem, from: Nijverheidsstraat 70 2160 Wommelgem, effective_date: 2026-05-20 · Flex Vlaanderen bv
Détails techniques
{
"facts": [
{
"date": "2026-08-05",
"type": "publication",
"quote": "Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 05/08/2026",
"value": "05/08/2026",
"object": null,
"subject": "e1"
},
{
"date": "2026-07-28",
"type": "filing",
"quote": "28 JULI 2026",
"value": "28/07/2026",
"object": null,
"subject": "e1"
},
{
"date": "2026-05-19",
"type": "board_meeting",
"quote": "Op 19/05/2026 heeft het bestuursorgaan van Flex Vlaanderen bv ... beslist",
"value": "19/05/2026",
"object": null,
"subject": "e1"
},
{
"date": "2026-05-20",
"type": "seat_change",
"quote": "beslist om de maatschappelijke zetel te verplaatsen van Nijverheidsstraat 70 2160 Wommelgem naar Kasterveldenstraat 61, 2170 Merksem. Deze wijziging gaat in op 20/05/2026.",
"value": {
"to": "Kasterveldenstraat 61, 2170 Merksem",
"from": "Nijverheidsstraat 70 2160 Wommelgem",
"effective_date": "2026-05-20"
},
"object": null,
"subject": "e1",
"_value_raw": {
"to": "Kasterveldenstraat 61, 2170 Merksem",
"from": "Nijverheidsstraat 70 2160 Wommelgem",
"effective_date": "20/05/2026"
}
}
],
"act_meta": {
"outcome": "clean",
"model_id": 50,
"verified": true,
"extractor": "verified-v1",
"ocr_chars": 1084,
"truncated": false
},
"entities": [
{
"id": "e1",
"kbo": "1022.819.270",
"kind": "company",
"name": "Flex Vlaanderen bv",
"attrs": {
"legal_form": "Besloten vennootschap"
}
},
{
"id": "e2",
"kbo": null,
"kind": "person",
"name": "Youssef Yattou",
"attrs": {}
}
]
}02-05-2025 Constitution d'une société (BV)
Détails techniques
{
"notary": {
"name": "Katherine DE WISPELAERE",
"firm_city": null,
"firm_name": "Notaris Katherine De Wispelaere",
"office_city": "Antwerpen-Merksem",
"is_associated": true
},
"act_meta": {
"language": "nl",
"pub_date": "2025-05-02",
"filing_date": "2025-04-29",
"act_kind_objet": "Onderwerp akte:",
"is_private_deed": false
},
"decision": {
"body": "notarieel_alleen",
"act_date": "2025-04-28",
"unanimous": true
},
"founders": [
{
"org": null,
"kind": "natural_person",
"person": {
"dob": null,
"name": "YATTOU Youssef",
"niss": null,
"address": "Laaglandlaan 220, 2170 Antwerpen (Merksem)",
"nationality": null,
"place_of_birth": null
},
"share_class": "A",
"partner_role": null,
"contribution_type": "geld",
"amount_paid_in_eur": 4000.0,
"is_subscriber_only": false,
"n_shares_subscribed": 100,
"amount_subscribed_eur": 4000.0,
"is_anonymous_silent_partner": false
}
],
"voorwerp": {
"full_text": "De vennootschap heeft als voorwerp zowel in Belgi\u00EB als in het buitenland, voor eigen rekening of voor rekening van derden, of door deelname van deze: A) het aanbieden van diensten en oplossingen op het gebied van HR rekrutering en detachering, waaronder maar niet beperkt tot: 1. Werving en Selectie: \u2022 Het identificeren, benaderen en selecteren van kandidaten voor diverse functies binnen verschillende sectoren. \u2022 Beoordeling en screening van sollicitanten op basis van kwalificaties, competenties en bedrijfscultuur. \u2022 Uitvoering van sollicitatiegesprekken, assessments en referentiechecks. \u2022 Opstellen van vacatureteksten en wervingscampagnes. 2. Executive Search en Headhunting: \u2022 Gerichte zoekopdrachten voor leidinggevende en gespecialiseerde functies. \u2022 Actieve benadering van professionals die niet actief op zoek zijn naar een nieuwe uitdaging. \u2022 Opbouw en onderhoud van een uitgebreid netwerk van talentvolle kandidaten. 3. HR-advies en Strategisch Personeelsbeleid: \u2022 Adviesverlening over personeelsbeheer, arbeidsrecht en HR-strategie\u00EBn. \u2022 Ondersteuning bij de ontwikkeling en implementatie van HR-beleid en -processen. \u2022 Organisatieontwikkeling en veranderingsmanagement binnen bedrijven. 4. Opleiding en Talentontwikkeling: \u2022 Ontwikkeling en uitvoering van trainings- en opleidingsprogramma\u2019s. \u2022 Loopbaanbegeleiding en coaching voor werknemers en leidinggevenden. \u2022 Implementatie van performance management en evaluatiesystemen. 5. Employer Branding en Arbeidsmarktcommunicatie: \u2022 Advies en strategieontwikkeling voor employer branding. \u2022 Cre\u00EBren en implementeren van arbeidsmarktcommunicatiecampagnes. \u2022 Optimalisatie van het wervingsproces en kandidatenervaring. 6. Personeelsadministratie en Payroll Services: \u2022 Ondersteuning bij loonverwerking en personeelsadministratie. \u2022 Advies over arbeidscontracten, verloningsmodellen en secundaire arbeidsvoorwaarden. \u2022 Implementatie van HR-software en automatiseringsoplossingen voor personeelsbeheer. 7. Arbeidsoplossingen: \u2022 Ondersteuning bij tijdelijke personeelsbehoeften en projectmatige inzet. \u2022 Opstellen en beheren van freelance contracten. 8. Organisatie- en Cultuuranalyse: \u2022 Uitvoering van medewerkerstevredenheids onderzoeken en cultuurmetingen. \u2022 Advies over diversiteit en inclusie binnen teams en organisaties. \u2022 Begeleiding bij fusies, overnames en herstructureringen. 9. Juridisch HR-advies en Compliance: \u2022 Advies over arbeidsrechtelijke vraagstukken en contractbeheer. \u2022 Ondersteuning bij wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsvoorwaarden en sociale zekerheid. 10. Outplacement en Re-integratie: \u2022 Begeleiding van werknemers bij ontslag en transitie naar een nieuwe baan. \u2022 Re-integratieprogramma\u2019s en ondersteuning bij langdurige arbeidsongeschiktheid. \u2022 Loopbaanadvies en coaching voor werknemers die van carri\u00E8re willen veranderen. 11. HR-digitalisering en Innovatie: \u2022 Implementatie van HR-technologie\u00EBn en digitale oplossingen. \u2022 Data-analyse en HR-analytics voor strategisch personeelsbeleid. \u2022 Automatisering van HR-processen en personeelsbeheer. 12. Verkoop van HR-tools en Software: \u2022 Levering en implementatie van HR-managementsystemen (HRMS). \u2022 Digitale oplossingen voor recruitment, performance management en talentontwikkeling. \u2022 Online assessment tools en e-learning platforms. B) het aanbieden van diensten op het gebied van schoonmaak en reiniging van gebouwen. Het voorwerp van de vennootschap kan de volgende activiteiten bevatten die volgens de in Belgi\u00EB toepasselijke NACE-nomenclatuur gekwalificeerd worden zoals aangegeven. De vermelde NACEBEL-codes zijn bruikbaar om de specifieke activiteiten te vermelden in de kruispuntbank van ondernemingen (KBO). Voor de opgave van de effectieve codes wordt rekening houdend met de korte- en middellangetermijnplannen. De volgorde van de opsomming is geen aanwijzing voor het vaststellen van de hoofdactiviteit. Behorende tot \u2022 Sectie N Administratieve en ondersteunende diensten, Afdeling 81 Diensten in verband met gebouw; landschapsverzorging: de activiteiten van de volgende klassen: \u002B 81.21: algemene reiniging van gebouwen, \u002B 81.22: overige reiniging van gebouwen; industri\u00EBle reiniging, \u002B 81.29: andere reinigingsactiviteiten. C) het aanbieden van diensten op het gebied van gezondheidszorg. Het voorwerp van de vennootschap kan de volgende activiteiten bevatten die volgens de in Belgi\u00EB toepasselijke NACE-nomenclatuur gekwalificeerd worden zoals aangegeven. De vermelde NACEBEL-codes zijn bruikbaar om de specifieke activiteiten te vermelden in de kruispuntbank van ondernemingen (KBO). Voor de opgave van de effectieve codes wordt rekening houdend met de korte- en middellangetermijnplannen. De volgorde van de opsomming is geen aanwijzing voor het vaststellen van de hoofdactiviteit. Behorende tot \u2022 Sectie Q Menselijke gezondheidszorg en maatschappelijke dienstverlening: de activiteiten van de volgende afdelingen: Afdeling 86 Menselijke gezondheidszorg, Afdeling 87 Maatschappelijke dienstverlening met huisvesting, Afdeling 88 Maatschapp",
"is_lucrative": true,
"short_summary": "Aanbieden van diensten op het gebied van HR-rekrutering, detachering, HR-advies, opleiding, employer branding, personeelsadministratie, schoonmaak, reiniging en gezondheidszorg."
},
"governance": {
"organ_kind": "enige_bestuurder",
"n_directors_max": 1,
"n_directors_min": 1,
"representation_clause": "enige bestuurder alleen",
"co_signature_threshold_eur": null
},
"fiscal_year": {
"end_mm_dd": "12-31",
"start_mm_dd": "01-01",
"first_exercise_end_date": "2026-12-31",
"is_prolonged_first_exercise": false
},
"agm_schedule": {
"time": "15:00",
"month": 6,
"rule_text": "derde donderdag van juni"
},
"founding_event": {
"n_shares_total": 100,
"n_share_classes": 1,
"bank_attestation": {
"date": "2025-04-28",
"bank_name": "KBC",
"amount_eur": 4000.0,
"iban_masked": "BE43 3632 6778 4001"
},
"amount_paid_in_eur": 4000.0,
"incorporation_date": "2025-04-28",
"amount_subscribed_eur": 4000.0,
"art_5_8_no_payment_due": false,
"pre_incorporation_activity_from_date": null
},
"subject_company": {
"kbo": "1022.819.270",
"email": "flex.direct.vlaanderen@gmail.com",
"region": "vlaams_gewest",
"website": "www.flexdirect.be",
"name_full": "Flex Vlaanderen bv",
"legal_form": "BV",
"name_abbreviated": null,
"zetel_address_raw": "Nijverheidsstraat 70, 2160 Wommelgem",
"equity_account_type": "available"
},
"initial_directors": [
{
"kind": "natural_person",
"person": {
"name": "YATTOU Youssef",
"address": "Laaglandlaan 220, 2170 Antwerpen (Merksem)"
},
"via_org": null,
"role_sub": "enige_bestuurder",
"mandate_until": {
"kind": "indefinite",
"value": null
},
"rep_person_name": null,
"additional_roles": [],
"bestuursverbod_checked": false,
"bestuursverbod_check_date": null,
"rep_prior_publication_ref": null
}
],
"co_filed_documents": [
"expedition",
"statuten",
"bankattest"
],
"post_incorporation_mandates": [
{
"kind": "volmacht_kbo",
"holder_org_kbo": "0000.000.000",
"holder_org_name": "KBC",
"with_substitution": true,
"holder_person_name": null
}
]
}| Dénomination légaleNL | Flex Vlaanderen bv |
- 12-08-2026 Radiation d'adresse annulée
- 10-08-2026 Adresse radiée