Capacity, Aptitude, and Proficiency City
De berekende faillissementskans van Capacity, Aptitude, and Proficiency City over 12 maanden bedraagt < 0,1% (zeer laag). Het bedrijf is actief sinds 2023 en het Belgisch Staatsblad bevat geen insolventie- of waarschuwingssignalen. Er zijn geen verwerkte jaarrekeningcijfers beschikbaar; deze conclusie steunt uitsluitend op register- en Staatsbladgegevens.
| Actief | 2 jaar |
| Bestuur | 4 |
| Publicaties | 1 |
Statistische inschatting op basis van openbare bronnen, geen kredietadvies of vaststelling. Hoe berekenen we dit?
-
Actief29-12-2025 → heden
-
Actief29-12-2025 → heden
-
Actief29-12-2025 → heden
-
Actief29-12-2025 → heden
| NACE primair | Sociaal-cultureel vormingswerk(85593) |
| Rechtsvorm | VZW(017) |
| Oprichtingsdatum | 17-10-2023 |
| Status | Actief |
| Postcode | 2140 |
Percelen gekoppeld aan dit bedrijf via zijn adressen in de KBO (zetel, vestigingen, bijkantoren), gekruist met het kadastraal percelenplan. Dit toont waar het bedrijf actief is, geen eigendomsregister.
| Perceel (capakey) | Regio | Oppervlakte | Gebouwen | Hoogte / verd. |
|---|---|---|---|---|
| 11312A0767/00E000 | Vlaanderen | 589 m² | 1 · 594 m² | 25,7 m · 8 verd. |
Eén tijdlijn van alles wat er met dit bedrijf is gebeurd, publicaties, insolventie- en levensloopgebeurtenissen, administratieve wijzigingen en neergelegde jaarrekeningen.
Van de 2 Staatsblad-aktes die wij van dit bedrijf kennen, is er 1 gelezen. De andere is nog niet gelezen: wat daarin staat, is hier niet vastgesteld en ook niet weerlegd.
05-08-2026 Act object · General meeting · Purpose · Officer appointment
- Publication: 05/08/2026 · Capacity Aptitude and Proficiency - City
- Filing: 27/07/2026 · Capacity Aptitude and Proficiency - City
- Act object: Wijziging Statuten CAP-City vzw · Capacity Aptitude and Proficiency - City
- General meeting: 29/12/2025 · Capacity Aptitude and Proficiency - City
- Purpose: De vereniging heeft tot doel alle culturele en educatieve activiteiten en producten die ze interessant acht zowel administratief te ondersteunen als te promoten, bekend te maken en te verspreiden in binnen- en buitenland. Zij kan activiteiten opzetten die tot doel hebben zowel het grote publiek vertrouwder te maken met nieuwe en niet formele onderwijsaspecten, als het samenbrengen van een gespecialiseerd publiek, binnen België zowel als in het buitenland, ter bevordering van een educatieve informatie-uitwisseling en uitstraling. 1.1. CAP-City heeft tot doel: a. Het bevorderen van de persoonlijke ontwikkeling van jongeren, in het bijzonder NEET-jongeren (jongeren die Niet in Educatie, Werk of Training zijn), door hen toegang te bieden tot hoogwaardige educatieve kansen en programma's. b. Het verbeteren van de communicatieve vaardigheden van jongeren om hun kansen op de arbeidsmarkt te vergroten en hen te empoweren voor een duurzame en tastbare toekomst. c. Het faciliteren van workshops, leerprogramma's en mentorship voor jongeren om hun vaardigheden te ontwikkelen, persoonlijke groei te bevorderen en werkgelegenheid te stimuleren. d. Het organiseren van evenementen, activiteiten en projecten die bijdragen aan de educatieve en sociale missie van CAP-City. e. Samenwerken met partners, waaronder bedrijven, maatschappelijke organisaties, en overheidsinstanties, om gemeenschappelijke doelen te bereiken die in lijn zijn met de missie van CAP-City. 1.2. CAP-City streeft haar doelen na met alle wettelijke middelen die noodzakelijk of nuttig kunnen zijn, en in het bijzonder door: a. Het organiseren van educatieve workshops en programma's voor jongeren en jong volwassenen. b. Het aangaan van samenwerkingen en partnerships met andere organisaties en entiteiten. c. Het werven van financiële middelen en subsidies om haar missie te ondersteunen. d. Het mobiliseren van vrijwilligers en experts om bij te dragen aan de activiteiten van de organisatie. e. Het organiseren van evenementen en initiatieven die bijdragen aan bewustwording en betrokkenheid bij de missie van CAP-City. f. Het nemen van alle wettelijk toegestane maatregelen om haar doelen te bereiken en haar missie te vervullen. · Capacity Aptitude and Proficiency - City
- Officer appointment: role: Algemeen directeur, start_date: 2025-12-29 · Nigel Chantrain
- Officer appointment: role: Penningmeester, start_date: 2025-12-29 · Patricia Kerridge
- Officer appointment: role: Secretaris, start_date: 2025-12-29 · Kim Chantrain
- Officer appointment: role: lid van het bestuur zonder functie, start_date: 2025-12-29 · Veronique Desramaux
- Statute amendment · Capacity Aptitude and Proficiency - City
Technische details
{
"facts": [
{
"date": "2026-08-05",
"type": "publication",
"quote": "Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 05/08/2026",
"value": "05/08/2026",
"object": null,
"subject": "e1"
},
{
"date": "2026-07-27",
"type": "filing",
"quote": "27 JULI 2026",
"value": "27/07/2026",
"object": null,
"subject": "e1"
},
{
"type": "act_object",
"quote": "Onderwerp akte: Wijziging Statuten CAP-City vzw",
"value": "Wijziging Statuten CAP-City vzw",
"object": null,
"subject": "e1"
},
{
"date": "2025-12-29",
"type": "general_meeting",
"quote": "beslissing van de Algemene Vergadering van 29 december 2025",
"value": "29/12/2025",
"object": null,
"subject": "e1"
},
{
"type": "purpose",
"quote": "Art. 3. Doelstellingen en voorwerp ... Art. 3. Doelstellingen en voorwerp",
"value": "De vereniging heeft tot doel alle culturele en educatieve activiteiten en producten die ze interessant acht zowel administratief te ondersteunen als te promoten, bekend te maken en te verspreiden in binnen- en buitenland. Zij kan activiteiten opzetten die tot doel hebben zowel het grote publiek vertrouwder te maken met nieuwe en niet formele onderwijsaspecten, als het samenbrengen van een gespecialiseerd publiek, binnen Belgi\u00EB zowel als in het buitenland, ter bevordering van een educatieve informatie-uitwisseling en uitstraling. 1.1. CAP-City heeft tot doel: a. Het bevorderen van de persoonlijke ontwikkeling van jongeren, in het bijzonder NEET-jongeren (jongeren die Niet in Educatie, Werk of Training zijn), door hen toegang te bieden tot hoogwaardige educatieve kansen en programma\u0027s. b. Het verbeteren van de communicatieve vaardigheden van jongeren om hun kansen op de arbeidsmarkt te vergroten en hen te empoweren voor een duurzame en tastbare toekomst. c. Het faciliteren van workshops, leerprogramma\u0027s en mentorship voor jongeren om hun vaardigheden te ontwikkelen, persoonlijke groei te bevorderen en werkgelegenheid te stimuleren. d. Het organiseren van evenementen, activiteiten en projecten die bijdragen aan de educatieve en sociale missie van CAP-City. e. Samenwerken met partners, waaronder bedrijven, maatschappelijke organisaties, en overheidsinstanties, om gemeenschappelijke doelen te bereiken die in lijn zijn met de missie van CAP-City. 1.2. CAP-City streeft haar doelen na met alle wettelijke middelen die noodzakelijk of nuttig kunnen zijn, en in het bijzonder door: a. Het organiseren van educatieve workshops en programma\u0027s voor jongeren en jong volwassenen. b. Het aangaan van samenwerkingen en partnerships met andere organisaties en entiteiten. c. Het werven van financi\u00EBle middelen en subsidies om haar missie te ondersteunen. d. Het mobiliseren van vrijwilligers en experts om bij te dragen aan de activiteiten van de organisatie. e. Het organiseren van evenementen en initiatieven die bijdragen aan bewustwording en betrokkenheid bij de missie van CAP-City. f. Het nemen van alle wettelijk toegestane maatregelen om haar doelen te bereiken en haar missie te vervullen.",
"object": null,
"subject": "e1"
},
{
"date": "2025-12-29",
"type": "officer_appointment",
"quote": "Nigel Chantrain - Algemeen directeur",
"value": {
"role": "Algemeen directeur",
"start_date": "2025-12-29"
},
"object": "e1",
"subject": "e2",
"_value_raw": {
"role": "Algemeen directeur",
"term": null,
"start_date": "29/12/2025"
}
},
{
"date": "2025-12-29",
"type": "officer_appointment",
"quote": "Patricia Kerridge - Penning meester",
"value": {
"role": "Penningmeester",
"start_date": "2025-12-29"
},
"object": "e1",
"subject": "e3",
"_value_raw": {
"role": "Penningmeester",
"term": null,
"start_date": "29/12/2025"
}
},
{
"date": "2025-12-29",
"type": "officer_appointment",
"quote": "Kim Chantrain - Secretaris",
"value": {
"role": "Secretaris",
"start_date": "2025-12-29"
},
"object": "e1",
"subject": "e4",
"_value_raw": {
"role": "Secretaris",
"term": null,
"start_date": "29/12/2025"
}
},
{
"date": "2025-12-29",
"type": "officer_appointment",
"quote": "Veronique Desramaux - lid van het bestuur zonder functie",
"value": {
"role": "lid van het bestuur zonder functie",
"start_date": "2025-12-29"
},
"object": "e1",
"subject": "e5",
"_value_raw": {
"role": "lid van het bestuur zonder functie",
"term": null,
"start_date": "29/12/2025"
}
},
{
"type": "statute_amendment",
"quote": "De statuten van CAP-City vzw werden gewijzigd bij beslissing van de Algemene Vergadering van 29 december 2025.",
"value": null,
"object": null,
"subject": "e1"
}
],
"act_meta": {
"outcome": "clean",
"model_id": 50,
"verified": true,
"extractor": "verified-v1",
"ocr_chars": 33822,
"truncated": false
},
"entities": [
{
"id": "e1",
"kbo": "1001.306.353",
"kind": "company",
"name": "Capacity Aptitude and Proficiency - City",
"attrs": {
"seat": "Turnhoutsebaan 147/107, 2140 Borgerhout",
"legal_form": "vzw",
"short_name": "CAP-City"
}
},
{
"id": "e2",
"kbo": null,
"kind": "person",
"name": "Nigel Chantrain",
"attrs": {
"address": "Turnhoutsebaan 147/11 2140 Borgerhout"
}
},
{
"id": "e3",
"kbo": null,
"kind": "person",
"name": "Patricia Kerridge",
"attrs": {
"address": "Het Looike 17 2990 Wuustwezel"
}
},
{
"id": "e4",
"kbo": null,
"kind": "person",
"name": "Kim Chantrain",
"attrs": {}
},
{
"id": "e5",
"kbo": null,
"kind": "person",
"name": "Veronique Desramaux",
"attrs": {}
}
]
}| Officiële naamNL | Capacity, Aptitude, and Proficiency City |
| Officiële naamNL | Communicatie Activatie en Participatie - City |
| AfkortingNL | CAP-City |